Har du mod på at bringe dine ledelseskompetencer i spil i et tværfagligt arbejdsfællesskab med mening, indhold, indflydelse

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Anker Fjord Hospice søger ny oversygeplejerske pr. 
1. april 2024.

 

"Et sted hvor patienten kan kaste anker, når livet nærmer sig sin afslutning"

Dette var og er grundtanken bag Anker Fjord Hospice. Et hus udformet som et anker med en beliggenhed i en smuk og uberørt natur ned til Ringkøbing Fjord. 

Her er plads til 12 patienter og deres pårørende.

 

"Fokus på livet" har fra første dag tilbage i 2006 været vores vision – vores ledestjerne. For alle ansatte og frivillige handler det om at gøre ventetid til levetid – at udføre aktiv livshjælp til døende. Derfor er vores kerneopgave "bedst mulig livskvalitet" til både patient og deres familie.

 

Patientens livshistorie er hele omdrejningspunktet for mødet og tilgangen. Det handler om at finde ind til mennesket bag sygdommen – og for mange har sygdommen fyldt meget i en lang periode. 

Gennem den livshistoriske fortælling og samværet med patient og familie finder vi frem til håb, drømme og ønsker for den kommende tid. 

Vores vigtigste redskaber er tid, ro og nærvær. Det handler om at se det hele menneske og gennem en tværfaglig specialiseret indsats lindre de symptomer, patienten har. 

 

Ansvarsområder: 

I samarbejde med hospicechefen er du ansvarlig for udvikling og drift af Anker Fjord Hospice - herunder sikre en sund økonomi og et udviklende tværfagligt samarbejde.

Som "Indenrigsminister" er du nærmeste leder for sygeplejerskegruppen.

I en flad ledelsesstruktur har du ansvar for at fælles værdier, organisationens ledelsesgrundlag og etiske kodeks samt hospicefilosofien efterleves.

Du skal videreføre og udvikle den specialiserede palliative indsats og den eksisterende kultur gennem en undrende, nysgerrig og reflekterende tilgang.

 

Din faglige profil:

Du er uddannet sygeplejerske, gerne med erfaring i palliativ indsats, og relevant ledelsesmæssig uddannelse og erfaring.

I din ansøgning vil vi gerne læse eksempler på, hvordan:

  • du bruger din faglighed i samarbejdet med medarbejdere, der har brug for støtte og vejledning
  • du aktivt og selvstændigt vurderer, hvad du skal gøre i en kritisk situation f. eks sygemelding op til en weekend – vikarerne kan ikke hjælpe og sygeplejerske gruppen er ikke enig i din beslutning om, at bemandingen hænger sammen alligevel. Hvad gør du, og hvilke konsekvenser har din beslutning?
  • du inden for de økonomiske rammer tænker fleksibilitet, kreativitet og bæredygtighed ind i tilrettelæggelse af arbejde og fremmødeprofil
  • du som tovholder står i spidsen for kvalitetsudvikling og forandringsprocesser
  • du kan reflektere over og forklare dine faglige valg
  • andre vil sige, at du bidrager til et godt arbejdsmiljø

 

Om dig ønsker vi, at du:

  • finder styrke i dine værdier – ved hvem du er, og hvad du står for
  • besidder en mental robusthed
  • har en lyttende og anerkendende kommunikation
  • er modig og tydelig, også når der skal træffes svære beslutninger
  • kan udfordre både på medarbejder og organisatorisk niveau
  • ser forskellighed som en styrke
  • formår at stå stille i og give plads til det, der er svært for både patienter, pårørende og medarbejdere

 

Yderligere information

Anker Fjord Hospice er en selvejende institution med driftsoverenskomst med Region Midtjylland.

Du kan læse mere om Anker Fjord Hospice samt finde en funktionsbeskrivelse på  www.ankerfjordhospice.dk

 

Se stillings- og funktionsbeskrivelse her

 

Ansøgningsfrist:

28. januar 2024

 

Ansættelsessamtale:

1. samtale 19. februar 2024

 

De kandidater der udvælges til samtale, skal forinden have lavet en personprofil/test. Det vil ske i uge 6 og 7

 

Løn- og ansættelsesforhold

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst

Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og autorisation.

 

Yderligere oplysninger hos:

Hospicechef Herdis Hansen

tlf. 9659 4901 - mobil 4043 5588

 

Konstitueret Oversygeplejerske Karsten Margon

tlf. 9659 4905 

 


Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Ringkøbing-Skjern Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Region Midtjylland, Fjordengen 25, 6960 Hvide Sande

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 28-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5967992

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet